- Czy Hiszpania rzeczywiście wprowadziła dodatkowy urlop menstruacyjny czy to jednak specjalne zwolnienie lekarskie?
- Jakie firmy w Polsce wprowadziły urlop menstruacyjny? Czy pracodawcy są gotowi na tego typu rozwiązania?
- Na jakich benefitach zależy teraz pracownikom i pracowniczkom?
- Czy nielimitowane urlopy sprawdzają się w firmach?
Rozwiewamy wszelkie wątpliwości!
Szczegóły wyjaśnia Oskar Sobolewski w rozmowie z Karoliną Schiffter, adwokat, partner w PCS Littler i Basią Pietruszczak, dziennikarką i autorką, na Instagramie znaną jako Pani Miesiączka.
Bądź na bieżąco z aktualnościami z rynku pracy.
Najnowsze publikacje i przydatną wiedzę w tym obszarze znajdziesz na LinkedIn HRK.
Zapraszamy