NOWA

HR / Zasoby ludzkie

HR Business Partner

Czy pasjonujesz się HR i chciałbyś mieć realny wpływ na rozwój ludzi w organizacji? Szukamy osoby, która z zaangażowaniem wesprze menedżerów w kluczowych procesach HR-owych, od rekrutacji po rozwój talentów i zarządzanie zmianą. Jeśli posiadasz doświadczenie w międzynarodowym środowisku, cechuje Cię otwartość na nowe wyzwania i szukasz miejsca, gdzie będziesz mógł/mogła współtworzyć nowoczesne rozwiązania HR – aplikuj!

 

Warszawa, mazowieckie
hybrydowa
umowa o pracę

Zadania:

  • Wsparcie managerów w realizacji procesów HR, takich jak rekrutacja, oceny pracownicze, rozwój talentów i zarządzanie zmianą.
  • Pełnienie roli partnera biznesowego, doradzając w zakresie strategii HR i wspierając realizację celów organizacji.
  • Wdrażanie programów rozwojowych, dostosowanych do potrzeb zespołów i indywidualnych pracowników.
  • Monitoring i analiza kluczowych wskaźników HR, takich jak zaangażowanie, retencja czy efektywność.
  • Zapewnienie zgodności procesów z obowiązującym prawem pracy oraz standardami organizacji.
  • Współpraca z zespołami HR na poziomie międzynarodowym przy wdrażaniu globalnych inicjatyw.

Wymagania:

  • Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku HR Business Partnera lub podobnym, najlepiej w międzynarodowej organizacji.
  • Wykształcenie wyższe – preferowane kierunki to zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, socjologia lub pokrewne.
  • Znajomość przepisów prawa pracy oraz najlepszych praktyk HR.
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i budowania relacji na różnych poziomach organizacji.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego– niezbędna w codziennej współpracy.
  • Proaktywne podejście, umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.

Nasz Klient oferuje: 

  • Stabilne zatrudnienie w renomowanej międzynarodowej organizacji, będącej liderem w swojej branży.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz szeroki pakiet benefitów.
  • Możliwość współpracy z zespołami z całego świata i udziału w strategicznych projektach HR-owych.
  • Pracę w nowoczesnym biurze w centrum Warszawy z opcją pracy hybrydowej.
HRK HR & Admin

Rekrutację prowadzi

Paulina Papirkowska HRK

Paulina Papirkowska

HRK Human Resources & Administation

Zespół HRK Human Resources & Administation specjalizuje się w rekrutacji managerów i specjalistów działów personalnych, payroll oraz administracji. Nasze doświadczenie i szeroka baza kandydatów sprawiają, że proces rekrutacji przebiega szybko i efektywnie.

Podobne oferty

HR / Zasoby ludzkie

Analyst with Dutch

Warszawa, mazowieckie
umowa o pracę

HR / Zasoby ludzkie

Specjalista ds. Kadr i Płac

Łódź, łódzkie
umowa o pracę

HR / Zasoby ludzkie

HR Manager

Łódź, łódzkie
umowa o pracę

Newsletter HRK

Bądź na bieżąco z aktualnościami ze świata HR i rynku pracy!

Zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę HRK S.A. z siedzibą w Warszawie, pl. Bankowy 2, a tym samym na otrzymywanie na mój adres poczty elektronicznej informacji handlowych i marketingowych, materiałów o charakterze informacyjnym oraz promocyjnym, w szczególności raportów, e-booków, materiałów edukacyjnych. Udzielenie zgody jest dobrowolne, ale niezbędne do otrzymania raportu. Zdaję sobie sprawę, że w każdej chwili mogę wycofać swoją zgodę.

Administratorem przekazanych danych osobowych jest HRK S.A. z siedzibą w Warszawie (00-095), Plac Bankowy 2. Pełną informacje na temat przetwarzania danych osobowych znajdują się w naszej Polityce prywatności.