HRK SSC/BPO specjalizuje się w sektorze nowoczesnych usług biznesowych w całej Polsce. Współpracujemy z międzynarodowymi organizacjami z całego świata i wspieramy naszych klientów w budowaniu struktur organizacji od podstaw, przekształcaniu ich w centra kompetencyjne oraz w realizacji pojedynczych rekrutacji.
Realizujemy pełne spektrum projektów - od poziomu entry level, poprzez stanowiska specjalistyczne, managerskie oraz dyrektorskie (executive). Posiadamy duże doświadczenie w rekrutacji na stanowiska w obszarze: finanse/księgowość, HR, operacje, obsługa klienta, czy helpdesk.
Zalety współpracy:
- Zespół w dwóch lokalizacjach: Warszawa oraz Kraków
- Posiadamy największe doświadczenie rekrutacyjne w lokalizacjach: Trójmiasto, Poznań, Warszawa, Łódź, Wrocław oraz Kraków
- Naszym głównym językiem wykorzystywanym w pracy jest angielski
- Posiadamy doświadczenie w budowaniu od podstaw struktur SSC
- Zawsze spotykamy się z naszymi kandydatami, przed wysłaniem ich do Klienta
- Stale monitorujemy branżowy rynek pracy
- Na bazie naszego doświadczenia, wiedzy tworzymy badania oraz raporty rynkowe
Najczęściej obsadzane stanowiska:
- GL Accountant with foreign languages
- AP Accountant with foreign languages
- AR Accountant with foreign languages
- Financial Analyst / Data Analyst
- Team Leader / Manager in Finance
- Customer Service Specialist / HR Administration
Nasze publikacje:
- Na co kandydaci zwracają uwagę przy wyborze pracodawcy? - Agnieszka Gajewska, Consultant HRK SSC/BPO
Raporty:
Najczęściej zadawane pytania
Jak docieramy do kandydatów?
W swojej pracy wykorzystujemy nowoczesne kanały dotarcia do kandydatów - od działań na własnej bazie danych, po polecenia oraz nowoczesne kanały social media, typu LinkedIn / GoldenLine / Facebook.
Z jakimi językami mamy największe doświadczenie rekrutacyjne?
Prowadzimy rekrutacje w różnych językach. Oprócz angielskiego, najczęściej występują: niemiecki, francuski, węgierski, czeski, słowacki, języki skandynawskie. Zdarzają się również rekrutacje z językami rzadziej spotykanymi: hebrajski, turecki, mandaryński.
Czy sami weryfikujemy znajomość języków obcych u naszych kandydatów?
Mówimy biegle w języku angielskim i znajomość tego języka zawsze weryfikujemy u naszych kandydatów. W przypadku pozostałych języków obcych, na prośbę klienta, również jesteśmy w stanie dokonać weryfikacji.
W rekrutacjach na jakie stanowiska się specjalizujemy?
Mamy doświadczenie w realizowaniu procesów rekrutacyjnych w całym przekroju stanowisk, zaczynając od młodszych specjalistów na dyrektorach centrów kończąc.
W jakich procesach biznesowych z sektora SSC/BPO się specjalizujemy?
Specjalizujemy się głównie w pięciu obszarach: F&A, Banking, Customer Service, HelpDesk, HR.
