|
 Zespół HRK Human Resources specjalizuje się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów i menedżerów HR na potrzeby organizacji międzynarodowych oraz wiodących spółek z kapitałem polskim. Mamy unikalne na polskim rynku doświadczenia w budowaniu całych struktur działów personalnych. Zespół działa w ramach HRK S.A. jednej z największych firm doradczych z obszaru zarządzania kapitałem ludzkim. Oferujemy usługi rekrutacji kadry średniego i wyższego szczebla, badań i rozwoju potencjału zawodowego (łącznie z badaniami Assessment/Development Centre), budowania ścieżek kariery, employer brandingu oraz obsługę kadr i płac. Posiadamy oddziały w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Katowicach, Krakowie i Łodzi.
Dla Naszego międzynarodowego Klienta z branży IT szukamy
Compensation & Benefits Advisor
Warszawa
Zadania:
-
Tworzenie i zarządzanie międzynarodowym portfelem ofert benefitów oraz doradztwo jako wewnętrzny ekspert ds. wynagrodzeń i benefitów;
-
Zapewnienie konkurencyjności rynkowej firmy w zakresie wynagradzania i świadczeń m.in. poprzez prowadzenie badań i analizę praktyk;
-
Współpraca z kadrą zarządzającą w celu zapewnienia spójności katalogu stanowisk;
-
Odpowiedzialność za wartościowanie stanowisk pracy;
-
Analiza i rekomendacje w zakresie polityki wynagradzania i premiowania;
-
Zarządzanie budżetem i procesami takimi jak ocena roczna;
-
Aktywne współpraca i wsparcie kadry managerskiej a także HR Bussiness Partnerów w zakresie polityki wynagradzania i premiowania pracowników;
-
Zarządzanie procesem ESOP i zapewnienie właściwej komunikacji;
-
Przygotowanie analiz, rekomendacji i podsumowań na potrzeby organizacji.
Wymagania:
-
Wykształcenie wyższe;
-
Biegła znajomość języka angielskiego (warunek konieczny);
-
Doświadczenie na podonym stanowisku minimum 5 lat;
-
Doświadczenie w zarządzaniu projektami międzynarodowymi;
-
Doświadczenie w pracy z wyższą kadrą zarządzającą;
-
Umiejętności analityczne;
-
Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku.
|
|
Zapoznaj się z naszą Klauzulą informacyjną HRK w związku z Rozporządzeniem RODO o Ochronie Danych Osobowych:
