|
 HRK Finance specjalizuje się w rekrutacji wysokiej klasy ekonomistów na potrzeby organizacji międzynarodowych oraz wiodących spółek z kapitałem polskim. Dla naszych klientów pozyskujemy ekspertów i menedżerów oraz pracowników średniego szczebla w działach finansów. Posiadamy unikalne doświadczenia w budowaniu całych struktur centrów finansowych. Zespół działa w ramach HRK S.A. jednej z największych firm doradczych z obszaru zarządzania kapitałem ludzkim. Oferujemy usługi rekrutacji kadry średniego i wyższego szczebla, badań i rozwoju potencjału zawodowego (łącznie z badaniami Assessment/Development Centre), budowania ścieżek kariery, employer brandingu oraz obsługę kadr i płac. Posiadamy oddziały w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Katowicach, Krakowie i Łodzi.
Dla naszego Klienta, szybko rozwijającej się na rynku firmy z branży usług finansowych poszukujemy kandydata na stanowisko
Starszy Księgowy
lokalizacja: Warszawa
Zadania:
-
prowadzenie ksiąg rachunkowych i rozliczeń podatkowych Klientów
-
sporządzanie miesięcznych/kwartalnych bilansów, rachunków wyników oraz rocznych sprawozdań finansowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
-
wyliczanie podatku CIT i VAT oraz sporządzanie deklaracji podatkowych
-
przygotowywanie sprawozdań i raportów dla organów państwowych (GUS, NBP)
-
kontakt i współpraca z instytucjami zewnętrznymi ? banki, US, GUS, audytorzy.
-
nadzorowanie i weryfikacja pracy zespołu księgowych
-
sporządzanie raportów i analiz na potrzeby zarządcze Klientów
-
bieżąca komunikacja z Klientami w kwestiach związanych z obsługą księgowo-rachunkową
Wymagania:
-
wykształcenie wyższe kierunkowe (ekonomia, finanse, rachunkowość)
-
4-5 letnie doświadczenie zawodowe w dziale księgowości wewnętrznej i/lub biurze rachunkowym na samodzielnym stanowisku
-
doświadczenie i wiedza w zakresie polskiej ustawy o rachunkowości i prawa podatkowego
-
znajomość języka angielskiego mile widziana
-
zdolności komunikacyjne
-
bardzo dobra organizacja pracy oraz zaangażowanie w wykonywane obowiązki
-
rzetelność i skrupulatność
Oferujemy:
-
pracę w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B
-
szkolenia wewnętrzne i efektywne wdrożenie
-
możliwość pracy hybrydowej (2 dni z biura)
-
pakiet benefitów pozapłacowych: opieka medyczna, multisport, lekcje językowe, dofinansowanie do kursów i szkoleń zewnętrznych.
|
|
Zapoznaj się z naszą Klauzulą informacyjną HRK w związku z Rozporządzeniem RODO o Ochronie Danych Osobowych:
