Kierownik Działu Realizacji | HRK
irc ukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menuukryte ikony z menu
HRK Real Estate & Construction specjalizuje się w rekrutacji specjalistów, menedżerów oraz dyrektorów do firm z branży budownictwa i nieruchomości. Dzięki współpracy z czołowymi firmami sektora Real Estate & Construction naszym Kandydatom proponujemy najatrakcyjniejsze oferty dopasowane do ich kwalifikacji i oczekiwań.

Zobacz, co możemy dla Ciebie zrobić: zespół REC w HRK.

Aktualnie dla naszego Klienta, czołowiej polskiej firmy dostarczającej rozwiązań fotowoltaicznych i instalacyjnych poszukujemy Kandydatów na stanowisko:

Kierownik Działu Realizacji
województwo: małopolskie

Zadania:

  • Zarządzanie i nadzór nad pracami działu technicznego i realizacji montażu systemów fotowoltaicznych (około 150 osób).
  • Przygotowywanie planów realizacji.
  • Bezpośredni nadzór nad dużymi instalacjami.
  • Zlecanie, tworzenie harmonogramów i koordynacja prac montażowych.
  • Rekrutacja i zapewnienie rozwoju pracowników działu, jak również bezpośrednie zarządzanie zespołem Koordynatorów Realizacji.
  • Tworzenie i dbanie o przestrzeganie standardów pracy działu oraz podwykonawców.
  • Rozwiązywanie bieżących problemów realizacyjnych.
  • Współpraca i konsultacje z projektantami instalacji (in house), jak i firmami zewnętrznymi.
  • Współpraca z działem handlowym firmy.
  • Współpraca z zapleczem magazynowo-logistycznym.

 

Wymagania:

  • Doświadczenie w zarządzaniu dużym zespołem budowalnym na stanowisku Kierownika Robót / Budowy / Kontraktu.
  • Referencje odnoszonych sukcesów w optymalizacji jakości wykonywanych prac.
  • Sukcesy  osiągnę w optymalizacji efektywności lub oszczędności podległego zespołu.
  • Mile widziane doświadczenie w branży fotowoltaicznej.
  • Umiejętność rozwiązywania problemów i proaktywny stosunek do wykonywanych zadań.
  • Umiejętności interpersonalne i motywowania zespołu.
  • Gotowość do podróży służbowych ok. 10% czasu pracy.
  • Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.

 

Nasz Klient może zaoferować:

  • Ciekawą pracę pełną wyzwań w organziacji o uznanej pozycji na rynku i w dynamicznie rozwijającej się branży.
  • Profesjonalne środowisko pracy.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadnych kompetencji.
  • Wszelkie narzędzia pracy potrzebne do właściwego wykonywania powierzonych zadań, w tym samochód służbowy.


Zapoznaj się z naszą Klauzulą informacyjną HRK w związku z Rozporządzeniem RODO o Ochronie Danych Osobowych: