Hybrydowy handlowiec 2021

Za nami rok życia w pandemii wywołanej wirusem COVID-19. Na rynku rekrutacyjnym był to rok nieprzewidywalny, przepełniony trudnymi biznesowymi rozmowami oraz jeszcze trudniejszymi decyzjami. Był to rok wyzwań i pytań o przyszłość. Wiele branż i firm boleśnie odczuło skutki pandemii. Wielu specjalistów straciło pracę i aktywnie szukało nowego zatrudnienia. Ostatnie kilkanaście miesięcy to czas znaczących zmian gospodarczych, które dotknęły także łańcucha sprzedaży. Pandemia obnażyła jeden z aspektów świata sprzedażowego, jakim są dysfunkcje handlowe. I stało się to zarówno w wielkich korporacjach, jak i małych, lokalnych biznesach, zarówno na poziomie działań handlowców, jak i managerów sprzedaży. Postanowiliśmy pochylić się nad tematem i zbadać, w jaki sposób pandemia wpłynęła na codzienną pracę osób zatrudnionych na stanowiskach handlowych. Dane uzyskane w przeprowadzonym badaniu pozwoliły nam opracować raport, który przedstawia obecną sytuację handlowców na rynku i nowe („covidowe”) realia ich pracy. W opracowanym materiale zostały zawarte informacje dotyczące między innymi: motywacji handlowców do pracy (obecnie i przed wybuchem pandemii), trudności z jakimi mierzą się na co dzień, a także kluczowych kompetencji w tym zawodzie.