Kariera w chmurze obliczeniowej (Azure, AWS, GCP) – wymagania, zarobki, od czego zacząć?

Już nawet 60% zasobów organizacji jest przechowywanych w chmurze, a rynek ten jest obecnie wart ponad 150 miliardów dolarów. Chmura nie tylko rewolucjonizuje sposób, w jaki organizacje zarządzają swoimi danymi i aplikacjami, ale także tworzy nowe możliwości kariery dla specjalistów IT. Jakie wymagania stawia przed kandydatami praca w chmurze obliczeniowej? Sprawdź, jak najlepiej rozpocząć swoją przygodę z technologiami chmurowymi!

 

Kariera w chmurze obliczeniowej: zawody

Jaką ścieżkę kariery możesz obrać, która wiążą się z pracą w chmurze? Poniżej znajdziesz najpopularniejsze i najlepiej opłacane zawody związane z tym obszarem zatrudnienia.

Architekt rozwiązań chmurowych (Cloud Architect)

Architekt rozwiązań chmurowych to osoba odpowiedzialna za projektowanie, implementację i zarządzanie infrastrukturą chmurową w organizacji. Specjalista ten musi posiadać rozległą wiedzę na temat usług oferowanych przez dostawców chmury, takich jak Azure, AWS, czy Google Cloud Platform (GCP). Do jego zadań należy m.in. planowanie migracji danych i aplikacji z tradycyjnych centrów danych do chmury oraz optymalizacja rozwiązań pod kątem wydajności i kosztów.

Wymagania na tym stanowisku są wysokie – oprócz doświadczenia w IT, niezbędne jest głębokie zrozumienie technologii chmurowych oraz umiejętność pracy z różnymi modelami usługowymi, takimi jak IaaS, PaaS, i SaaS. Cloud Architect powinien również znać podstawy programowania oraz posiadać certyfikaty potwierdzające umiejętności, takie jak AWS Certified Solutions Architect, Azure Solutions Architect Expert czy Google Professional Cloud Architect.

Inżynier DevOps

Rola inżyniera DevOps w chmurze obliczeniowej różni się od tradycyjnego zarządzania infrastrukturą. DevOps w chmurze wymaga umiejętności integracji i automatyzacji procesów w środowiskach chmurowych. Inżynierowie DevOps są kluczowi dla zapewnienia płynnego wdrażania, zarządzania i skalowania aplikacji w chmurze.Wymaga to od nich biegłości w narzędziach do automatyzacji, takich jak Terraform, Ansible czy Kubernetes, a także znajomości CI/CD (Continuous Integration/Continuous Deployment). Muszą oni również zrozumieć metodyki Agile i być w stanie efektywnie współpracować z zespołami programistycznymi, aby zapewnić szybką i bezpieczną dostawę oprogramowania.

Analityk bezpieczeństwa (Cloud Security Analyst)

Bezpieczeństwo w chmurze jest jednym z kluczowych wyzwań współczesnych organizacji. Analitycy bezpieczeństwa zajmują się identyfikacją i zarządzaniem ryzykami związanymi z przechowywaniem i przetwarzaniem danych w chmurze. W obliczu rosnącej liczby ataków cybernetycznych, ich rola staje się coraz bardziej istotna.

Analitycy bezpieczeństwa muszą posiadać głęboką wiedzę na temat zabezpieczeń sieciowych, kryptografii oraz narzędzi do monitorowania i zarządzania bezpieczeństwem, takich jak AWS Shield, Azure Security Center czy Google Cloud Security Command Center. Ponadto, wymagana jest znajomość zagadnień Zero Trust oraz umiejętność implementacji strategii obronnych w chmurze.

Inżynier systemowy (Cloud Systems Engineer)

Inżynierowie systemowi w chmurze odpowiadają za utrzymanie, monitorowanie i optymalizację infrastruktury chmurowej. Ich zadania obejmują zarządzanie serwerami, wykonywanie kopii zapasowych, oraz zapewnienie wysokiej dostępności usług. W odróżnieniu od tradycyjnych ról inżynierów systemowych, w chmurze ważna jest znajomość narzędzi do zarządzania infrastrukturą jako kodem (Infrastructure as Code), takich jak Terraform czy CloudFormation.

Backend Deweloper

Backend deweloperzy w chmurze są odpowiedzialni za tworzenie i optymalizację aplikacji działających w środowiskach chmurowych. Kluczowym aspektem ich pracy jest dbałość o efektywność wykorzystania zasobów, co ma bezpośredni wpływ na koszty operacyjne. Deweloperzy muszą mieć silne podstawy w programowaniu oraz zrozumienie architektury aplikacji skalowalnych, które mogą działać w chmurach takich jak AWS Lambda, Azure Functions, czy Google Cloud Functions.

 

Zarobki w chmurze obliczeniowej

Zarobki w branży chmurowej są jednymi z najwyższych w sektorze IT. W Polsce wynagrodzenia dla inżynierów chmurowych zaczynają się od około 11 tysięcy złotych brutto dla początkujących, a doświadczeni specjaliści mogą liczyć na pensje sięgające nawet 40 tysięcy złotych brutto miesięcznie. Na rynku międzynarodowym, na przykład w USA, wynagrodzenia mogą sięgać od 100 do 150 tysięcy dolarów rocznie, w zależności od lokalizacji i doświadczenia.

 

Pobierz raport Praca na rynku IT 2024 >>>

 

Jak zacząć karierę w chmurze obliczeniowej?

Rozpoczęcie kariery w chmurze obliczeniowej wymaga odpowiedniego przygotowania.

1. Podstawowym krokiem jest zdobycie solidnych podstaw w IT, w tym znajomości systemów operacyjnych, sieci komputerowych oraz podstaw programowania.
2. Następnie warto skoncentrować się na jednej z chmur obliczeniowych (Azure, AWS, GCP) i zdobyć odpowiednie certyfikaty, które są uznawane przez pracodawców. Popularne certyfikaty to m.in. AWS Certified Cloud Practitioner, Azure Fundamental oraz Google Associate Cloud Engineer.
3. Ponadto kursy online, takie jak te oferowane przez platformy Coursera, Udemy, czy Pluralsight, mogą być pomocne w zdobyciu niezbędnej wiedzy.
4. Praktyczne doświadczenie można zdobyć, pracując nad projektami open-source.

 

Podsumowanie

• Kariera w chmurze obliczeniowej oferuje nie tylko atrakcyjne zarobki, ale także szerokie możliwości rozwoju w dynamicznie rosnącej branży. Specjaliści w tej dziedzinie, od architektów po inżynierów DevOps, są kluczowymi graczami w nowoczesnych organizacjach.
• Aby odnieść sukces w tych dziedzinach, konieczne jest jednak ciągłe doskonalenie swoich umiejętności, i zdobywanie kolejnych certyfikatów. Wybór ścieżki kariery w chmurze obliczeniowej to inwestycja w przyszłość, która z pewnością przyniesie długofalowe korzyści. To jednak praca dla wąskiego grona specjalistów, którzy dobrze radzą sobie z zaawansowanymi technologiami.