Kierownik Działu Komunikacji i Zrównoważonego Rozwoju

Zakres obowiązków:

• Tworzenie i wdrażanie strategii komunikacyjnej (wewnętrznej i zewnętrznej),
• Budowanie i utrzymywanie spójnego wizerunku marki we wszystkich kanałach,
• Rozwój efektywnych kanałów komunikacji z pracownikami,
• Organizacja wydarzeń i kampanii wewnętrznych,
• Prowadzenie działań PR, media relations, employer branding i CSR,
• Zarządzanie komunikacją kryzysową,
• Tworzenie i wdrażanie strategii ESG oraz projektów CSR (koordynowanie raportowanie, monitorowanie trendów i regulacji),
• Kierowanie zespołem w obszarach: komunikacja wewnętrzna, zewnętrzna/PR oraz ESG,
• Raportowanie wyników, rozwój kompetencji, zarządzanie budżetem.

Wymagania:

• Ekspercka wiedza z zakresu komunikacji i PR (wewnętrznej i zewnętrznej), preferowane w środowisku regulowanym,
• Doświadczenie w realizacji projektów z zakresu ESG i zrównoważonego rozwoju,
• Min. 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym,
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2),
• Mile widziane doświadczenie w obszarze public affairs lub współpracy z administracją.

Klient oferuje:

• Atrakcyjny system wynagrodzeń,
• Opieka medyczna,
• Ubezpieczenie na życie,
• Auto służbowe,
• Dofinansowanie do karty sportowej.